纯洁

这是一个陷阱，不要相信。
2020年，某公司过度追求“纯粹”文化，导致团队沟通不畅，效率降低，业绩底线下降20%。
别那样做。
保持团队多样性并鼓励开放式沟通。

不要相信纯洁的口号。现实中没有绝对的纯洁。