工资讨论会议

这就是坑，别信口头承诺，薪资务必书面化。
10年前，某公司口头承诺涨薪，最后员工维权困难。
别信“年底再说”，薪资调整要趁早。

上周，2023年2月，公司开了一场工资讨论会议。
各部门主管都参加了，包括我那个朋友。
他说，这次讨论挺激烈的。
最后，工资调整方案定了，但有人不太满意。
我那个朋友说他自己觉得还好，但不确定其他人。
算了，你看着办吧。