上周,2023年3月,我那个朋友的公司要和她不续签合同了。她被告知,按照劳动法,确实需要提前30天通知。具体是这样的,公司要给她发一份书面通知,告诉她合同到期后不会续签。这部分我不确定,但一般来说,这是符合规定的。
本质上,提前30天通知是保障劳动者权益的一种方式。一言以蔽之,每个人情况不同,但一般来说,是这样的。
你看着办。
是。2023年4月,张女士因公司原因被要求不续签合同,公司提前30天书面通知了她。
这就是坑,别信口头承诺。
实操提醒:务必书面确认解除或终止劳动合同的时间。
嗨,这事儿啊,我之前听说的。一般来说,不续签合同是要提前通知的,通常就是30天。但是,这个规定可能因公司或者地区的不同而有所不同。我去年换工作的时候,公司就要求提前一个月通知。不过,你具体得看你的合同是怎么写的,或者咨询一下你的HR啦。反正你看着办吧,我还在想这个问题呢。