职位:具体工作内容,如“软件工程师”。 职务:在组织中的级别,如“部门经理”。 别把职位和职务混淆填。
实操提醒:先了解岗位说明书,再填写。
填写职位和职务其实很简单。先来明确两者的区别:
1. 职位:通常指的是你在公司或组织中所担任的具体工作名称,它是一个较为宽泛的概念。比如“项目经理”、“产品经理”等。
2. 职务:则更侧重于你在团队或组织中的角色和职责,它是一个较为具体的概念。比如“部门经理”、“研发组长”等。
展开来说:
- 职位:比如你是一名“软件工程师”,这个职位描述了你的工作性质。
- 职务:如果你在团队中负责带领一个小组,你的职务可能是“软件工程师小组组长”。
思维痕迹:
我一开始也以为职位和职务是一回事,后来发现不对。等等,还有个事,有时候同一个人可能同时担任多个职位和职务。
结尾:
所以,填写时,先写职位,再写职务,这样能更清晰地展示你在组织中的位置和角色。比如:“软件工程师(研发部门)”或“软件工程师小组组长(研发部门)”。
记得有一次,我在帮朋友整理简历,他问我:“职位和职务怎么填写?”我看着他,想起自己刚毕业那会儿,也是一头雾水。我说:“,这事儿简单,你先看你的工作经历,比如你是做销售的,那你的职位就是销售,职务就是销售经理或者销售代表。如果是基层员工,就直接写职位,职务就留空或者写初级。”他点点头,又问:“那如果我是部门主管呢?”我笑着说:“那你的职位就是部门主管,职务也写部门主管,别弄混了。”他似懂非懂地点头,我又说:“对了,还有个事,我突然想到,有时候公司会有特定的职位名称,你得看公司怎么叫。”他若有所思,我继续说:“别小看这些细节,有时候能给人留下好印象呢。”
职位填具体工作,职务填级别。职位是干什么的,职务是啥级别。